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Manager:in of Test Engineering (M/W/D)*

Testingenieur:innen für die mechatronische Produktentwicklung gesucht

In dieser verantwortungsvollen Führungsposition sorgst du für die optimale Durchführung der Test Aktivitäten in der mechatronischen Produktentwicklung im Bereich Intralogistik. Du entwickelst das Leistungsspektrum des Test Engineering Teams und verantwortest die geforderte Qualitäts- und Leistungserbringung. Als begeisterte:r Techniker:in wirkst du zudem aktiv in der Testentwicklung von Entwicklungsprojekten mit und unterstützt dein Team auch bei der Testdurchführung. Durch deine ausgeprägte Hands-on Mentalität sowie deinem klaren Kommunikationsstil kommst du zu zügigen Entscheidungen und Lösungen. 
 

Vollzeit
Product Management / R&D
Wels, Oberösterreich
Berufserfahrene

WAS MAN BEI UNS BEWEGT

  • Fachliche und disziplinäre Führung von 5 Mitarbeiter:innen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams

  • Ausbau und Weiterentwicklung des systematischen Test-Prozesses  - für wiederkehrende Standardsituationen aber auch von maßgeschneiderten komplexen Testfallplanungen und -durchführungen

  • Sicherstellung der reibungslosen Testings sowie deren Zielerreichung - hands-on und gemeinsam mit dem Team
  • Unterstützung des Teams bei der Priorisierung wichtiger Planungsthemen wie Kapazität, Termineinhaltung, Budgetverwaltung und Kostenkontrolle

WAS UNS ÜBERZEUGT

  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, UNI) mit mehrjähriger Berufserfahrung und iedealerweise erster Führungserfahrung

  • Breites technisches Wissen in Mechatronik bzw. im Anlagenbau

  • Solides Verständnis und Erfahrung in der Qualitätssicherung von mechatronischen Produkten (Testprozesse, Testentwicklung) oder hohe Motivation, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln

  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

  • Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation gepaart mit Problemlösungskompetenz

  • Sehr gute Deutschkenntnisse

WAS WIR BIETEN

  • Arbeiten mit moderner IT-Austattung und neuesten Technologien
  • Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell
  • Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte
  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
  • Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur
  • Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings
  • Fachliche und disziplinäre Führung von 5 Mitarbeiter:innen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams

  • Ausbau und Weiterentwicklung des systematischen Test-Prozesses  - für wiederkehrende Standardsituationen aber auch von maßgeschneiderten komplexen Testfallplanungen und -durchführungen

  • Sicherstellung der reibungslosen Testings sowie deren Zielerreichung - hands-on und gemeinsam mit dem Team
  • Unterstützung des Teams bei der Priorisierung wichtiger Planungsthemen wie Kapazität, Termineinhaltung, Budgetverwaltung und Kostenkontrolle

  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, UNI) mit mehrjähriger Berufserfahrung und iedealerweise erster Führungserfahrung

  • Breites technisches Wissen in Mechatronik bzw. im Anlagenbau

  • Solides Verständnis und Erfahrung in der Qualitätssicherung von mechatronischen Produkten (Testprozesse, Testentwicklung) oder hohe Motivation, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln

  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

  • Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation gepaart mit Problemlösungskompetenz

  • Sehr gute Deutschkenntnisse

  • Arbeiten mit moderner IT-Austattung und neuesten Technologien
  • Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell
  • Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte
  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
  • Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur
  • Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings
Manuela Zauner

+43 50 486 4426

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*TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.

Über uns

TGW Logistics Group ist ein international führender Anbieter von Intralogistik-Lösungen. Seit mehr als 50 Jahren plant und realisiert TGW hochautomatisierte Logistikzentren auf der ganzen Welt und betreut sie auch im laufenden Betrieb – von Mechatronik und Steuerung über Robotik bis zu Software und IT. Darauf vertrauen Kunden wie Puma, Levi Strauss, Urban Outfitters, Mango oder Zalando. TGW hat Niederlassungen in Europa, Asien sowie den USA und beschäftigt mehr als 4.400 Mitarbeiter. Als Stiftungsunternehmen liegt ein besonderer Fokus auf einer wertebasierten Unternehmenskultur – entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“.

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